テンプスタッフは本当に評判がいい？利用者73名の口コミから派遣最大手を徹底評価します！

 

派遣での転職を考えて調べていると、人材派遣のサイトをまず見る人が多いですよね。

この人材派遣サービスの中でも、特に人気が高いのがテンプスタッフです。

今回は、そんなテンプスタッフとはどのようなサービスなのか、そして評判はどうなのかを良い口コミや悪い口コミを交えて紹介していきます。

紹介する口コミからわかるテンプスタッフの利用に向いている人の特徴も紹介していくので、当てはまる方は是非利用してみてください。

そもそも派遣についてよく分からない方は雇用形態の種類とそれぞれの特徴を元人材会社マンが徹底解説！をご覧ください。

 

テンプスタッフとは？

 

テンプスタッフは、パーソルテンプスタッフ株式会社が運営する人材派遣サービスです。

業界トップクラスの求人数を保有しており、全国に支社があることから、テンプスタッフという名前を聞いたことがある方も多いのではないでしょうか。

単に求人数が多いだけでなく、語学などのスキルアップ講座や資格取得サポート、旅行の優待など、テンプスタッフ独自の福利厚生も充実しています。

登録から就業まで、そして働き始めてからのサポートも丁寧だと評判で、大人気の人材派遣サービスとなっています。

利用料は無料です。

 

テンプスタッフの特徴

具体的にテンプスタッフの特徴を紹介します。

 

 

順に解説していきます。

 

テンプスタッフの特徴1：世界にも展開

テンプスタッフは派遣業界では大手の1つで世界各国にも支社を展開しています。

日本で利用するので世界展開はあまり関係ないと思われるかもしれませんが、人材会社で世界展開できるほどの大企業はそう多くはありません。

その中で展開できるのは圧倒的な実績があるからに他なりません。

安心して利用できますね。

 

テンプスタッフの特徴2：圧倒的求人数の多さ

テンプスタッフには約50,000件の求人が公開されています。

派遣サイトの中でも非常に豊富です。

また全国各地に求人があり、都心部以外の方も利用可能です。

以下、各地の求人数になりますので参考にしてください。

 

地域	求人件数
東京	8,492件
東北地方	370件
愛知	2,000件
大阪	3,100件
中国地方	636件
四国地方	258件
九州・沖縄地方	1,400件

 

テンプスタッフの特徴3：福利厚生の充実

テンプスタッフは派遣社員でも正社員と変わらない福利厚生を提供しています。

 

・社会保険

・有給休暇

・労災保険

・産育休

・介護休業制度

※各種、勤務時間や勤続年数の条件はあり

 

これらがついてきます。

正直、これだけつけば、正社員と大差ないです。

テンプスタッフなら、派遣社員でも安定を実現できる可能性が非常に高いです。

 

テンプスタッフの特徴4：スキルアップ支援あり

テンプスタッフに様々なスキルアップ支援が用意されています。

 

 

他社にもスキルアップ研修が用意されていますが、その中でもテンプスタッフの研修はかなり豊富です。

進んで利用しましょう。

 

テンプスタッフの評判は？

テンプスタッフとはどのようなサービスなのかを紹介しましたが、実際に利用した方の評判が気になる方も多いのではないでしょうか。

そのような方に向け、良い評判、悪い評判をそれぞれ複数紹介していきます。

 

 

 

テンプスタッフの良い評判【5選】

まずはテンプスタッフの良い評判から紹介していきます。

 

 

順にみていきましょう。

 

テンプスタッフの良い評判1：対応がいい

 

キャリアアドバイザーの対応の質は派遣先を紹介してもらう上で本当に大切ですよね。

この方は良いキャリアアドバイザーと出会えたのでラッキーです。

 

テンプスタッフの良い評判2：サポート体制が万全

 

この方も良いキャリアアドバイザーと出会えましたね。

また、キャリアアドバイザー以外の窓口も用意されており、いろんな角度からサポートしてくれることがわかります。

 

テンプスタッフの良い評判3：対応が柔軟

 

これは全転職エージェントのキャリアアドババイザーに真似して欲しいです。

どの転職エージェントでも「連絡が頻繁で嫌だ」のような口コミがありますので、この方を対応したキャリアアドバイザーさんのように求職者の要望をしっかりを守り、連絡頻度や連絡手段を変更するのは本当に大切です。

 

テンプスタッフの良い評判4：求人の質がいい

 

「求人の福利厚生」という言い回しが少し気になります。

基本的には、テンプスタッフでの雇用となり、そこからどこかの企業に派遣されるので、福利厚生はテンプスタッフのモノに入ります。

そのため、求人ごとに大きく福利厚生が変わることはないです。

時給に関しては求人ごとに異なりますし、別の派遣会社とは異なる金額である可能性も全然あります。

 

テンプスタッフの良い評判5：福利厚生が整っている

 

テンプスタッフの福利厚生については、特徴の部分で紹介した通りです。

全ての派遣会社の福利厚生を把握しているわけではありませんが、テンプスタッフのような大手の派遣会社は他社の福利厚生よりも充実している印象です。

 

テンプスタッフの悪い評判【4選】

続いて、テンプスタッフの悪い評判を紹介していきます。

 

 

順にみていきましょう。

 

テンプスタッフの悪い評判1：希望の求人に応募できなかった

 

釣り求人に関しては、真実は闇の中ですね。

本当に釣りなのか、募集が終わった求人を停止し忘れている可能性もあります。

ただ、利用者からすると応募した求人が何度も「応募できない」と言われるとあまりいい気分にはなりませんよね。

 

テンプスタッフの悪い評判2：異なる求人の紹介をされた

 

いいキャリアアドバイザーもいれば悪いキャリアアドバイザーもいます。

本当に求職者のことを無視して希望しない求人を紹介したのか、希望した職種や条件だと紹介できる求人がなかったのはそのキャリアアドバイザーにしかわかりません。

希望した職種や条件だと紹介できる求人がない場合は、はっきりとそう言ってくれた方が私はすっきりしますけどね。

 

テンプスタッフの悪い評判3：仕事が決まらなかった

 

この方は不満だけではなくて、その理由を語っているのでただのクレーマーではなさそうですね。

この方も触れていますが、今の時代、PCスキルがないと派遣でもかなり厳しいので最低限、パワポ、エクセル、ワードなどは使えるようにしておかないと本当に働き口がないです。

 

テンプスタッフの悪い評判4：連絡がしつこい

 

やはりこの口コミが出てきましたか(笑)

もうこれに関しては、キャリアアドバイザー次第なので求職者側ではどうしようもないです。

本当に転職エージェントの連絡過度な文化はなんとかした方が良いです。

 

 

テンプスタッフの評判からみる！利用が向いている人の特徴

ここまでテンプスタッフの概要や評判を紹介してきました。

これらの情報をもとに、テンプスタッフを使って転職をすることに向いている人の特徴は以下の2点と言えます。

 

 

順に説明しましょう。

 

テンプスタッフに向いている人1：良い求人に出会いたい

派遣業界を牽引するテンプスタッフは求人数も豊富なので相対的に質の高い求人に出会う確率も高くなります。

大手の最大の強みですね。

ただ条件の良い求人は倍率も高いのでその点を頭に入れておいてください。

 

テンプスタッフに向いている人2：経験豊富なコンサルタントに相談したい

長年、人材派遣を行っているテンプスタッフはコンサルタントも経験豊富なので相談するにはうってつけです。

まだ転職したい職種や業種が曖昧な状態で面談をしてもそれなりの導きが期待できます。

ただ評判にもあったように全員が全員良いコンサルタントではないので人の見極めには十分気をつけてください。

 

テンプスタッフに向いている人3：福利厚生を気にする

前述しましたがテンプスタッフの福利厚生は非常に手厚いです。

派遣なのに正社員とほぼ変わらないのでかなりお得感があります。

派遣は正社員より劣るから心配・・という不安をテンプスタッフなら解消してくれます。

 

これらに当てはまる人はテンプスタッフの利用が向いていると言えるでしょう。

 

テンプスタッフの利用の流れ

テンプスタッフの利用の流れを説明します。

他の派遣登録会社も似たような流れなので、把握しておいてください。

 

 

順に解説していきます。

 

テンプスタッフの手順1：無料登録

まずは、テンプスタッフのサイトで無料登録を行ってください。

名前や生年月日、住所、電話番号などの基本情報とWEB履歴書を完成させます。

 

テンプスタッフの手順2：求人の紹介

・HPに公開されている求人

・メールなどで送られてくるおすすめ求人

などから自分が受けたい企業があれば、応募します。

応募した情報がキャリアアドバイザーに届きます。

 

テンプスタッフの手順3：キャリアドバイザーとの面談

面談は、対面とリモートのどちらかになります。

面談場所が近い場合は直接、遠方の場合はリモートになることがほとんどです。

ここで応募した求人の条件やその他詳細などをすり合わせします。

ここで問題なければ、無事にお仕事決定となります。

 

テンプスタッフの手順4：入社日まで準備

お仕事が決まったら、就業にあたっての諸連絡が来ることがあるでしょう。

もし気になることがあれば入社日までに担当のキャリアアドバイザーに聞いておくことをおすすめします。

 

テンプスタッフの手順5：お仕事スタート

当日を迎えたら、お仕事スタートです。

定期的に担当者が対面やWEB面談の機会をとってくれるので、その際に、悩みや問題があれば、気軽に相談しましょう。

特に契約更新。契約終了の際は、しっかりと相談することをおすすめします。

もし、契約終了となった場合は、再度あなたの経験や希望にあったお仕事を紹介してくれます。

 

 

テンプスタッフと併用すべき派遣サイト

派遣サイトを1つだけに絞る必要はありません。

2~3個利用して自分に本当にあった求人を見つけることも大切です。

テンプスタッフ以外のおすすめの派遣サイトを紹介します。

 

 

おすすめの派遣サイト1：リクナビ派遣

 

1つ目はリクナビ派遣です。

リクルートが運営する派遣サイトになります。

テンプスタッフと同様、約5万件の全国各地の派遣求人が掲載されており、掲載職種も非常に豊富です。

あくまで派遣サイトなので、いろんな派遣会社が持っている派遣求人が掲載されている形になり、派遣元はリクルートではなく、その求人ごとに異なります。

育児や介護で出勤するのは難しい・・・という人も安心な在宅可能な求人も約300件あります。

 

 

 

おすすめの派遣サイト2：マイナビスタッフ

 

2つ目はマイナビスタッフです。

マイナビは今まで正社員を中心に事業を展開してきましが、ここ最近はマイナビバイトやこのマイナビスタッフのように異なる雇用形態のサービスもやり始めています。

まだマイナビスタッフはサービス開始してから数年しか経過していないので、まだ求人数などは大手派遣会社には劣りますが、マイナビブランドを利用して、これからどんどん求人が増えるのは間違いないですし、マイナビバイトのように派遣の中で有名なサイトになっていくでしょう。

求人の割合としては、事務とクリエイティブが多いです。

 

 

おすすめの派遣サイト3：リクルートスタッフィング

3つ目はリクルートスタッフィングです。

1つ目で紹介しているリクナビ派遣と同様にリクルートが運営しています。

違う点としては、リクナビ派遣は、いろんな派遣会社の派遣求人を掲載しているサイトですが、リクルートスタッフィングは派遣登録会社なので、掲載されている求人は、全てリクルートスタッフィングに登録してその求人に派遣されます。

要は、全てリクルートスタッフィングが保有する求人になります。

大手派遣登録会社の1つなので、とりあえず登録しておいて損はないでしょう。

 

 

 

 

まとめ：テンプスタッフの評判をみて気になる人は登録してみましょう

今回は、テンプスタッフに関して、評判や向いている人の特徴を紹介してきました。

良い評判、悪い評判両方を見比べ、利用に向いていそうと感じた方は1度無料登録をして面談へ行ってみてください。

それで合わないと感じたら利用を止めるのも全然アリです。