【ビズリーチ(転職サイト)の評判】利用者53名の口コミからスカウト型転職サイトのプラン・メリット・デメリットを解説。

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この記事はこんな人におすす

  • ビズリーチの利用を検討している人
  • 転職を検討している人
  • ビズリーチの評判を知りたい人

「転職して年収アップさせたいんだけど、ビズリーチに登録してみようかなぁ」

テレビCMなどでおなじみの転職サイト「ビズリーチ」。

ご存知の方も多いのではないでしょうか。

ビズリーチは、ハイクラスの求人を豊富に取り扱っているので、年収アップを目指している人には、うってつけの転職サイトです。

このページにたどり着いたあなたは、ビズリーチの利用を考えているけど、評判が気になっているのではないでしょうか。

そこで今回は、実際の利用者の口コミを調べてみました。

評判をもとに、メリット・デメリットも解説していきます。

この記事を読んで、ビズリーチがあなたにとって本当に役に立つ転職サイトかどうかの判断材料にして頂ければ幸いです。

 

目次

ビズリーチとは

ビズリーチアイコン

ビズリーチは、株式会社ビズリーチが運営するハイクラス向けの転職サイトです。

ハイクラスの定義は明確ではありませんが、年収750万円以上と考えていただければ問題ないと感じます。

親会社のビジョナルは、2021年4月に上場も果たし、今最も勢いのある転職サービスの1つでしょう。

基本的に「スカウト」がメインのサイトで、登録するとヘッドハンター(転職エージェント)や企業から、スカウトメールが届くようになります。

もちろん、自分で求人を探して応募することも可能です。

利用するには、ある一定の基準のクリアが条件になってきますが、登録しているヘッドハンターや企業も一定の基準をクリアをしているので、レベルの高い求人が期待できます。

また、便利な機能が用意されており、求人検索や応募、おすすめ企業の紹介、スカウトメールの閲覧・返信などの機能が搭載されています。

操作は簡単なので、ちょっとした隙間時間を利用して効率的に転職活動を進めることができます。

 

 

ビズリーチのプランについて

ビズリーチは転職サイトには珍しく、無料プランと有料プランが存在します。

ビズリーチ以外で利用者(ユーザー)側に有料を課している転職サービスはないと思います。

各プランの違いを説明していきますね。

機能 無料プラン 有料プラン
プラチナスカウト
内容:面接確約
通常スカウト
内容:選考へのお誘い
×(受信できるが、開けない)
求人検索 △(検索できるが、企業名が隠れる)
求人応募 △(一部の求人のみ可能)

無料プラン(スタンダード)

スタンダードプランは、無料です。

通常のスカウトと求人検索の機能に制限がかかっています。

通常スカウトの場合、受信できるけど、開くことはできず、求人検索は企業名は公開されません。

有料プラン(プレミアムステージ)

プレミアムステージは有料プランで、全機能を利用することができます。

有料プランには2つのランクがあり、

・ハイクラス会員

・タレント会員

に分かれています。

どちらの会員に振り分けられるかはビズリーチ独自の審査によります。

以前までは年収が750万円以下か以上かで分けられていましたが、現在それは撤廃され、ビズリーチが決めているようです。

ハイクラス会員の場合、5,478円 / 月々 、タレント会員の場合、3,278円 / 月々を支払う必要があります。

ハイクラス会員に振り分けられると、

・年収1,000万円以上の求人に応募できる

・ハイクラス会員専門のヘッドハンターと相談できる

というメリットがあります。

この有料プランですが、会員登録し、基本情報を埋めることで1~2ヵ月の無料お試し期間が付与されるので、この期間を利用して有料プランの必要性を確かめるのも良いでしょう。

 

ビズリーチの求人について

公開されているものだけになりますが、ビズリーチの求人を見ていきましょう。

全公開求人数:約127,000件

まずは、職種別に求人数を確認します。

職種 求人数
経営 6,874件
管理 4,669件
営業 7,175件
人事 1,585件
コンサルタント 9,232件
IT技術 13,182件
マーケティング 3.095件
プロジェクト管理 5,524件
機械 1,985件
専門職 944件

次に、都道府県別にいくつかピックアップして求人数を確認します。

地域 求人数
東京 43,439件
愛知 2,408件
埼玉 1,160件
大阪 6,275件
香川 247件
和歌山 276件
岩手 198件
山梨 215件
山口 262件
熊本 279件

 

ビズリーチの評判はどうなの?利用者の口コミを調査

ビズリーチを利用する前に、その評判は確認しておきたいですよね。

ここからは、利用者のリアルな口コミを紹介していきたいと思います。

 

ビズリーチの良い評判【5選】

まずは、良い評判から見ていきましょう。

・好条件の案件ばかり

・待遇の良い案件ばかり

・ヘッドハンターを選べる

・親身に対応してくれた

・企業ブロック機能がある

 

ビズリーチの良い評判1:好条件の案件ばかり

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30代男性

ビズリーチがおすすめできる最大の理由は、『高収入案件がメイン』ということです。掲載案件を見てみるとその平均年収値の高さにまず驚きます。他の転職サイトではなかなか見られない光景で、その時ばかりは胸が高鳴りました。

この方の言うように、ビズリーチの求人は好条件ばかりで、他の転職サイトとその点で差別化を図っています。

その分、求められるスペックも高いですが、確実に希望の求人は見つかるでしょう。

ビズリーチの良い評判2:待遇の良い案件ばかり

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20代女性

ダメもとで登録すると審査が承認され、ぽつぽつメールが来たんでびっくり。その中には「プラチナ」と書いてあるものまであって、内容を見てみると全然今の職場より待遇が良く「案外俺いけるかも?」という気持ちになりました。初めは遊び半分の気持ちだったんですけど、今はもう一度「スキル」などの項目を充実させたりして本気で応募を考えてます。

ほとんど1つ目と同様ですね。

まだ自分にはビズリーを利用するのはスキル・経験的に難しいかも・・・と考えている方でも登録だけしてみて、ヘッドハンターからどのようなリアクションを受けるのかを確かめてみるのもう良いかもしれません。

もしかすると、自分を過小評価していて、全然通用する、なんてこともあります。

ビズリーチの良い評判3:ヘッドハンターを選べる

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30代男性

転職活動はどれだけ優秀なヘッドハンターに会えるかが鍵だと思います。以前別の転職エージェントに登録していましたが紹介先企業についての知識が浅く、ただ数を持ってくれば良いだけのような印象で落胆したことがありました。その点ビズリーチはヘッドハンターを自分で選ぶこともできるのでこちらも信頼できます。

他の転職エージェントだと、担当してくれるキャリアアドバイザーが外れの場合、そのサービス自体の利用をやめざるを得ない状況に陥る可能性が高いです。

ビズリーチであれば、ビズリーチのヘッドハンター以外にもいろんな転職エージェントのヘッドハンターがいるので、1つのヘッドハンターがダメでも、他のヘッドハンターと話すこともできますし、サービスが使いづらくなる心配もありません。

担当者が完全専任制じゃなというのは、利用者からすると、かなりメリットだと感じます。

ビズリーチの良い評判4:親身に対応してくれた

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30代男性

年収も上げ、管理職に転職したいなと思ってビズリーチに登録することにしました。希望条件で検索すると、ぴったりのヘッドハンターがいらっしゃったので、話を聞いてもらうことにしました。相談したところ、親身に話を聞いてくださいましたし、的確なアドバイスをもらえて今後やるべきことの方向性を見出すことができたので、非常に満足です。

親身に話を聞いてくれた=いいヘッドハンターなのかもしれませんし、この方がスペック高く、非常に魅力的だったのかもしれません。

結局、転職はせず、話を聞いてもらう形で終わり、転職までは至らなくても、満足度が高いというのは良いサービスの証拠ですね。

ビズリーチの良い評判5:企業ブロック機能がある

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30代女性

まず、キャリアアップをしっかりとすることができたので本当に良かったです。また、ヘッドハンターにしっかりと相談することができたので安心でした。そして、企業ブロック機能があるところが最大のメリットだと思いました。

最近はビズリーチだけでなく、各転職サービスに増えてきたのが、ブロック機能です。

前職や現職に転職活動をしているのを知られるのは、マズいケースも多いですよね。

そんな時にブロック機能を利用して、特定の企業から自分がサービスを利用していないようにすることができます。

また、ビズリーチの場合、企業だけでなく、ヘッドハンターもブロックすることが可能です。

 

ビズリーチの悪い評判【5選】

続いて、ビズリーチの悪い評判を見ていきましょう。

・スカウトが多すぎる

・連絡が頻繁

・不合格になった

・機能制限がある

・費用対効果に疑問

 

ビズリーチの悪い評判1:スカウトが多すぎる

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30代男性

初めての転職サイトでしたが、サイトは使いやすくていいと思いました。ただ、ヘッドハンターからたくさんスカウトが来て、結局どこに相談すればいいのかわからず、なんだかんだめんどくさくなってしまいました。
まあもう少し転職を本気で検討し始めてから登録します。

ヘッドハンターからたくさんスカウトが来るのが売りのサービスなので、これについてはしょうがないです。

これが嫌なら、通常の転職サイトや転職エージェントを利用するのが得策でしょう。

ビズリーチの悪い評判2:連絡が頻繁

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20代男性

ちょっと微妙ですね。転職サイトとしてはしっかりしているなーという印象ですが、よくわからんヘッドハンターから毎日のように(というか数分に一回くらいのペース)でメール連絡が来るので、うざかったです。

この意見も先ほどとほとんど同じですね。

私個人としては、電話が頻繁にかかってくるなら流石に耐えかねませんが、メールであれば無視すれば済む話なので、気にならないですが...。

ウザい、と感じるなら別サービスに移りましょう。

ビズリーチの悪い評判3:不合格になった

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30代男性

ビズリーチに会員登録をしましたが、なぜか不合格になりました。自分のスキルが足りていなかったのか、なにかしらの不備があったのか。もちろん理由は教えてくれずに、テンプレート形式のようなお詫びメールがあったのみでした。もし、登録がダメならその理由を教えてくれれば、まだ納得できるのになと思いました。

ビズリーチは無料会員になるにも審査があります。

審査基準は、公になっていませんが、情報を集めたところ、

・年収が400万以下

・マネジメント経験がない

・転職回数が無駄に多い

・職歴が浅い

・年齢が高すぎる

などが主な理由であることが多いです。

ビズリーチの悪い評判4:機能制限がある

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30代男性

無料でも使えるし転職もできると聞いて登録しました。確かに実際スカウトのメールをいくらかもらったんですが、その中には有料会員にならないと返信はもちろん閲覧すらできないものもありました。
メールを見たいんならお金を払ってね、って出会い系かよ…。

まあ、この方のように転職サービスの利用=無料なのが、普通なので、このような意見が出るのもわかります。

出会い系という比喩表現もなかなか秀逸で好きです(笑)。

それでも、有料会員制度がサービススタート当初から残っているということは有料会員になる人も多く、利用され続けている証拠なのでしょう。

ビズリーチの悪い評判5:費用対効果に疑問

男性アイコン1

30代男性

毎月5,000円近い金額を支払う割に、こちらとしてはスカウトを待っているだけなので費用対効果に少し疑問を感じました。あまり登録期間が長引くとどうしても出費がかさむので、早く決めないとと焦る部分は否めませんね。何ヶ月間利用するか決めたうえで投資するという考え方ができれば有用かもしれません。

費用対効果に関しては、個々で感じ方が異なるので、不満な方もいますよね。

ただ、このかたは5,000円支払っている=ハイクラス会員なので、ビズリーチ側からも認められている人材です。

それでも、なかなか希望するスカウトがすぐ来ないこともあるということでしょう。

確かに無駄な出費は少しでも抑えて転職活動をしたいですよね。

 

ビズリーチ評判【利用感想】

ビズリーチの実際の利用者2名の長文での利用感想を共有します。

※あくまで大勢の利用者の中の2名の意見なので、そこを理解した上でお読みください。

男性/30代前半

ビズリーチでの転職成功の理由はズバリ「オファー」の多さです。

まず、ビズリーチでは各種個人情報(氏名・年齢・性別・住所など)・転職希望条件(希望職種・年収・勤務地など)・今までの職務経歴を簡単に登録します。

その登録後はオファーを待つもよし、実際の求人に応募するもよし。

私は、前者の「待つ」ことを選択しました。

オファーは企業から直接来る「企業オファー」とヘットハンターと呼ばれる、「エージェントオファー」の2つがあります。

結論から言うと転職成功までに私は、2020年9月~2021年3月までの期間で

・企業オファー 3件

・エイジェントオファー 13件

とたくさんのオファーをいただきました。

転職活動を始める動機は「いい条件があれば」転職したいでしたので、なかなか自分から動くのはめんどくさいなと思っていても、オファーがきたら、

「自分に価値があるのかも」「少しお話聞いてみようかな」となり、本格的に転職をしようと思えました。

率直な感想は、いろんな方の意見を聞けて自分の市場価値がわかり、

転職とはどうゆうものなのかが少しずつわかってきました。

ビズリーチではサイト内(もしくはアプリケーション内)のメッセージ機能でオファーをいただき、企業採用担当者やエイジェント担当者と直接やり取りができます。

企業オファーの場合は、現状の求人の条件や今後の選考手順など企業担当者から説明があり、

実際に、書類選考→筆記試験(ない場合もある)→面接(2回~3回程)→内定

と進んでいきます。

エージェントの場合は、まずは条件などの確認をするため、オンライン等での面談を実施し、希望条件を詳しく掘り下げて確認していただき、その後複数の条件に合う企業を

紹介していただき、私の希望に合うものがあれば書類選考を申し込み、あとは上記で説明した企業の場合と同じ流れで進めていきます。

上記で分かる通り、企業の場合は書類選考をパスしているのですぐに、面接になりますが、エイジェントの場合は、エイジェントとの面談・書類選考への申し込みなどいくつかの手順が増えるということになります。

私としては、手順は増えるものの、履歴書などの添削や企業情報などの共有・面接での手順などサポートしていただけるため、エイジェントの方が利用しやすかったなと今振り返ると思います。

メリットとデメリットを下記の表に記載していきます。

私が個人的に感じた、メリット・メリットになります。

企業オファー (メリット)

・企業からのオファーのため、書類選考がなく面接までが早い。

・企業側は基本的に採用することを前提な為、内定の可能性が高い。

(デメリット)

・企業と直接やり取りをするため、連絡に時間と気を遣う

・面接段階の年収などの交渉が非常にしにくい

エージェントオファー (メリット)

・企業の間に入ってもらえるため、企業へ面接以外で連絡を

とることがない。

・面接が進むにつれ、年収条件やその他交渉をエージェントがしてくれるため、交渉がスムーズに進み成功率が高い。

(デメリット)

・手順が多く、面接に進むまでに時間がかかる。

・書類選考を通過しにくい。約三割ほどの通過率

上記が私が感じた、メリット・デメリットです。

私は16件のオファーで3社の内定をいただき内訳としては、企業オファーで2社・エージェントオファーで1社になります。

結論としては、企業オファーの内定に進むことになりますが、年収面や待遇等で好条件を引き出せたのはやはり、エージェントオファーでした。

私は企業オファーの職種に興味があり、そちらにしましたが今後もし転職活動をするのであれば、エージェントを活用しようと思っています。

ビズリーチは「企業と転職者をつなぐ、出会いの場」だと思います。

実際、ビズリーチに何かをしていただいたかといわれるとそうではなく、ビズリーチという出会いの場でマッチングしてくれる転職のマッチングアプリなのではないかと思います。

また、国内唯一の有料転職サイトであるビズリーチは無料でも利用できますが課金するとより出会いの場が広がるため、転職活動を激化させていた2か月間のみ課金していました。

¥3.287(税込)は少し高いと感じましたが、好条件の転職先が見つかればと思い、自分への先行投資のつもりで課金しました。

また、転職成功者にはお祝い金として¥5.000のアマゾンギフトカードがもらえたので結果よかったかなとは思います。

もし今後、転職する機会があったら再度利用するか?と聞かれたら

私は迷わず「はい」とい答えられます。

そのくらい、出会いの場があって本当に良かったと思っています。

 

男性/40代前半

海外での就労経験を生かして、できれば英語を使ったお仕事を探している時があって、なんとなく気になっていた転職サービスサイトの<ビスリーチ>に登録したことがあります。

数ある転職応援サイトのなかでは、すこし高級感の漂う異質のサイトで有名な<ビズリーチ>ですが、使ってみると、私なりのメリットやデメリットを感じることがありました。

実際にヘッドハンターとの面談までこぎつけることができた経緯も含めて、以下、<ビスリーチ>の特徴と、私が実際使って感じた点などを少しご紹介します。

他の多くの転職サービスサイトと同じく、まずはアカウントを作成し、自分の履歴書情報と職務経歴書をアップデートしていくのが最初のステップになります。

ここで注意してほしいのは、職務機歴書の情報の記入をしっかりと行うということです。

<ビズリーチ>の登録者情報を見ているのは、企業の人事担当者の見ならず、いわゆるヘッドハンティング会社の担当者も見ています。

よって以下の3点を特に注意してじっくりと記入するのがベストです。

①職務経歴内容→過去の自分が務めた会社の内容、自分のポジション、組織の規模なども記入
②職務内容の要約→今までどのような仕事をしたか、自分の職務の内容、いわゆるポートフォリオ
③スキル→自分の所持資格もそうですが、趣味や今勉強している資格試験内容などもOK

特に③のスキルに関しては、担当者が一番注意をして目にするポイントなので、自分の保持している資格や免許などは細かく記入するようにしましょう。

<ビスリーチ>に登録すると、登録したと同時に、頻繁に<スカウトメール>が届くようになります。

この辺はAIが絡んでいるのかもしれませんが、できるだけ一つ一つのメールをじっくりと読むのがいいと思います。

<ビズリーチ>のスカウトシステムには実は無料サービスと有料サービスの二つがあって、無料サービスのスカウトメールは実は閲覧のみで、返信や相談ができません。

私の場合、最初から有料サービスに登録したので、受信する<スカウトメール>は企業担当者もしくはヘッドハンティング会社の担当者との面接確約の<スカウトメール>でした。

この辺が<ビズリーチ>側もうまく考えているところだと思います。

有料サービス会員の場合、ヘッドハンターからの<スカウトメール>を受信する可能性が非常に高いです。

なので、うまくいけば登録してすぐに直接ヘッドハンターとの面談へ!となるかもしれません。

私の場合も登録後1週間ぐらいで、ポンポンとヘッドハンターと大阪のカフェで面談することになりました。

会ったのは20代後半の男性担当者でしたが、<ビズリーチ>に登録した内容を再度、1時間以上かけて説明させられ、最終的にはお仕事の紹介内容も中途半端でしたので、あまりの彼のポンコツ度に私も少し憤慨し、結局このマッチングは成立しませんでした。

全部が全部そうとは言えないですが、ヘッドハンターの過去のポートフォリオも逐一確認したほうがいいかもですね。

ハイクラス転職先のマッチングを得意としてます!というような歌い文句で業界をリードしている<ビズリーチ>ですが、あまり期待はせずに、有料会員登録にはある程度のリスクも考えて申し込むことも大事だと思います。

まずは無料登録でスタートして、できるだけログインを重ねていろいろな転職情報をみていくというアプローチが最初は有効かもしれません。

1つの転職情報の入手先!ぐらいの軽い感覚で考えるが無難なのかもしれません。

みなさんもぜひ頑張ってくださいね。

 

ビズリーチのデメリット【3選】

ビズリーチの悪い評判をもとに、デメリットを解説していきます。

・無料プランは利用制限がある

・登録時に審査がある

・スカウトメールが多い

 

ビズリーチのデメリット1:無料プランは利用制限がある

多くの転職サイトや転職エージェントは無料でサービスを利用できますが、ビズリーチは無料プランと有料プランが用意されており、全てを無料で利用できるわけではありません。

無料プランだと、ヘッドハンターへの相談ができなかったり、スカウトの閲覧・返信、求人の閲覧・検索・応募に制限があったりするので、不便に思う人もいるでしょう。

全てのサービスを利用するには、どうしても有料プランでの登録が必須となります。

ただ、有料プランを7日間活用できる無料体験もあるので、まずはこちらを活用してみて下さい。

また、「レジュメを更新すると、30日間有料プランを無料活用」などのキャンペーンも定期的に行っているので、お見逃しなく!

(その都度、キャンペーン内容は変わります)

ビズリーチのデメリット2:登録時に審査がある

ビズリーチでは登録時に審査があり、その審査をクリアしないと登録すらできません。

審査基準は公開していませんが、現年収が低い人や職務経験の浅い人は、登録できない可能性があります。

もし登録できたとしても、アピールできる経験・実績がないと、なかなかスカウトメールが届かず、思うように転職活動が進まないかもしれません。

なので、職務経歴に自信のない人は、登録審査のない転職サービスを利用した方が賢明です。

「どうしてもビズリーチを利用したい」という人は、キャリアアップしてから挑戦すると上手くいくかもしれません。

ビズリーチのデメリット3:スカウトメールが多い

ビズリーチに登録すると、スカウトメールが大量に届くことがあります。

スカウトメールが届くのは嬉しいことですが、あまりにも多すぎると迷惑ですよね。

しかも、手当たり次第にスカウトメールを送ってくるヘッドハンターも存在します。

なので、メールの通知をオフにしたり、フォルダー分けをするなど対策をとった方が良いでしょう。

 

ビズリーチのメリット【4選】

ビズリーチの良い評判をもとに、メリットを解説していきます。

・高収入の求人が多い

・会社にバレずに転職活動ができる

・ヘッドハンターを選べる

・地方でも利用できる

 

ビズリーチのメリット1:高収入の求人が多い

ビズリーチは、ハイクラス向けの転職サイトなので、年収の高い求人を豊富に取り揃えています。

求人数も豊富で、公開求人だけでも127,000件もあり、その内3分の1の求人が年収1,000万円を超えています。

他の転職サイトでは、これだけ高収入の求人はかなり少ないです。

転職して年収アップを目指すなら、ビズリーチを利用しない手はありません。

ビズリーチのメリット2:会社にバレずに転職活動ができる

ビズリーチに登録すると、あなたの職務経歴書が、登録している企業やヘッドハンターに公開されます。

なので、現職の企業がビズリーチに登録していた場合、特定されてしまう恐れがあります。

しかしビズリーチでは、指定した企業に対して職務経歴書を非公開にする「企業ブロック」という機能が用意されているので、現職にバレずに転職活動を行うことができます。

指定できる企業数には上限がないので、取引先の企業などもブロックしておくと安心です。

ビズリーチのメリット3:ヘッドハンターを選べる

ビズリーチでは、ヘッドハンターからスカウトが届くだけでなく、こちらからヘッドハンターを選んで相談することも可能です。(有料プランのみ)

その際、各ヘッドハンターの評価(5段階)・担当業種・経験年数など、条件を絞って検索できるので、あなたにピッタリのヘッドハンターが見つかると思います。

ビズリーチのメリット4:地方でも利用できる

いろんな会社のヘッドハンターがいるので、その分抱えている求人数も増えることになります。

そのため、一般的なサイトよりも地方求人も多いので、地方の方でも紹介してもらえる求人数は存在します。

ただ、やはり都心部と比べると少ないですが、それでも他サイトと比べると十分ではないか、と感じます。

 

ビズリーチの使い方

次は、ビズリーチの利用方法を共有します。

他の求人サイトも似たような流れなので覚えておいてください。

1.ビズリーチに会員登録

2.WEB履歴書の完成

3.求人検索

4.求人情報の確認

5.求人への応募

 

ビズリーチの手順1:ビズリーチに会員登録

求人に応募するには、ビズリーチへの会員登録が必要です。

必要事項を記入して、ログイン時に利用するIDPWを設定します。

会員登録情報は、後ほど変更もできるので、とりあえず登録だけしたい場合は、そんなに丁寧に記入する必要はないです。

ただ、本格的に求人に応募する際は、再度記入し直しましょう。

ビズリーチの手順2:WEB履歴書の完成

どの転職サイトにも、転職サイト内で作成できるWEB履歴書があります。

そのWEB履歴書に書かれた内容があなたの応募した企業に届きます。

そのWEB履歴書で書類選考されますので、WEB履歴書は適当に書くのではなく、全項目漏れなく全力で記入する必要があります。

手書きではなく、WEB入力のため何度でも書き直しがきくので、定期的に更新するようにしましょう。

ビズリーチの手順3:求人検索

ビズリーチでの会員登録とWEB履歴書が完成した後、求人応募に進みます。

様々な検索軸で自分に合う求人を探してください。

ビズリーチの場合は、求人検索するより、先にヘッドハンターのスカウトが来る可能性が高いので、ヘッドハンターとの相談に至るケースが高いです。

ビズリーチの手順4:求人情報の確認

気になる求人を検索、紹介されたら、それぞれの求人情報を細かくチェックしましょう。

・仕事内容

・勤務時間

・給与

・福利厚生

などは最低限の確認項目になります。

ビズリーチの手順5:求人への応募

求人への応募は、求人の真下に「応募ボタン」や「応募する」などのボタンがあるのでそこから行います。

ヘッドハンターからの紹介求人であれば、日時を調整して、面談や面接に進みます。

いくつか他の企業も並行して受けてください!

 

ビズリーチのよくある質問

ビズリーチに寄せられる質問をいくつかピックアップします。

ビズリーチへの質問1:職務経歴書を非公開にすることはできますか?

職務経歴書を非公開にすることは可能です。

ただし、職務経歴書を非公開に設定すると、企業やヘッドハンターからのスカウトは送られなくなります。

すべての企業やヘッドハンターに対して非公開にする方法と、特定の企業やヘッドハンターに対して非公開とする方法がありますので、下記のページから設定をお願いいたします。

引用:ビズリーチ

ビズリーチへの質問2:応募したのに返信が来ません

ビズリーチでは、企業やヘッドハンターに対して、応募翌日を1営業日目として5営業日以内の返信をお願いしています。

1週間を過ぎても連絡がない場合、選考や調整に時間を要していることが考えられるため、 まずは、お電話もしくは下記のメッセージ機能をご利用いただき、 企業の担当者・ヘッドハンターに直接状況確認のご連絡をお願いいたします。

引用:ビズリーチ

ビズリーチへの質問3:職務経歴書リクエストメッセージが届きました。どうしたらいいですか?

ヘッドハンターから職務経歴書の詳細情報が欲しいというリクエストがあった旨をお知らせするメッセージです。

職務経歴書を更新すると、リクエストしたヘッドハンターにその旨が自動通知され、求人情報の紹介や面談希望等が届く可能性があります。

引用:ビズリーチ

 

ビズリーチ以外のおすすめ転職サイト

ビズリーチ以外の転職サイトも検討したい方のためにいくつかおすすめの転職サイトを紹介します。

・キャリアカーバー

・iX転職

・キャリトレ

 

おすすめ転職サイト1:キャリアカーバー

キャリアカーバー

おすすめ転職サイト1つ目はキャリアカーバーです。

リクルートが運営するハイクラス向けの転職サイトになります。

こちらもiX転職と仕組みはほとんど同じです。

 

 

 

おすすめ転職サイト2:iX転職

iX転職アイコン

おすすめ転職サイト2つ目はiX転職です。

パーソルグループが運営するハイクラス向けの転職サイトです。

仕組みは、上記と同様になります。

大手のサイトが次々とハイクラス向けの転職サービスを開始していますね。

 

 

 

おすすめ転職サイト3:キャリトレ

キャリトレCM

おすすめ転職サイト4つ目はキャリトレです。

ビズリーチを運営している会社がこのサービスも運営しています。

キャリトレはビズリーチとは異なり、20代向けのスカウト型転職サイトです。

ビズリーチは、ほとんどがヘッドハンターからのスカウトですが、キャリトレはヘッドハンターだけでなく、直接企業からスカウトが来ることもあります。

まだビズリーチの利用はちょっと気がひけるな...と感じる方はキャリトレの利用を検討してみてください。

 

 

 

まとめ:ビズリーチは求人が豊富で、好条件のモノばかり!一度利用する価値あり。

今回はビズリーチの評判をもとに、メリット・デメリットを解説しました。

まとめると以下の通りです。

<メリット>

・高収入の求人が多い

・会社にバレずに転職活動ができる

・ヘッドハンターを選べる

・地方でも利用できる

<デメリット>

・無料プランは利用制限がある

・登録時に審査がある

・スカウトメールが多い

 

ビズリーチを利用して、年収アップを目指しましょう。

 

 

 

  • この記事を書いた人

トクナガ

【経歴】 人材会社(1部上場)で働いた後、フリーランスとなり、メディア複数運営。その後、IT系企業数社で業務委託かつ個人で事業。早起きと満員電車が苦手で、動物が大好きです。LINEでキャリア相談を行っています。

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